职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一效应具体体现在（）
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职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一效应具体体现在（）

A.为人力资源规划提供了信息

B.为制定公平合理的薪酬制度奠定了基础

C.为人员的培训开发提供了依据

D.有助于员工本人反省和审查自己的工作内容和行为

正确答案：有助于员工本人反省和审查自己的工作内容和行为

Tag：人力资源管理 效应 员工 时间：2021-12-30 15:46:49

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