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GB/T19580-2012适用于下列哪些场合：（）
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知识竞赛未分类
GB/T19580-2012适用于下列哪些场合：（）
A.追求卓越绩效的组织自我评价；
B.质量审核；
C.质量奖的评价；
D.A+C。(正确答案)
Tag：
卓越绩效知识竞赛
质量
绩效
时间：2023-02-18 14:47:58
上一篇：
在制定质量成本管理职责和奖惩制度时，大家意见发生了分歧，例如对生产过程中原材料消耗过大，谁应承担责任问题，有如下意见，你认为正确的是（）。
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社会责任评分项，表达了对组织在公共责任.道德行为和（）等三个方面的关键要求。
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1.
《卓越绩效评价准则》中领导三角形包括（）。
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标杆是针对相似的活动，其过程和结果代表（）最佳的动作实践和绩效。
3.
在60年代以后，开展全面质量管理取得了丰硕的成果，并引起世界各国的瞩目的国家是（）。
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提高产品质量和服务质量的主体是（）。
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导入卓越绩效模式成功的关键在于（）。
6.
关于PDCA循环，以下叙述正确的有（）。
7.
根据GB／T19000—2016标准定义，“质量”是（）。
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《卓越绩效评价准则》对“过程”成熟度评价的四个要素是：方法—展开—学习—（）。
9.
质量原始记录主要来源于（）。
10.
（）提出了“21世纪是质量的世纪”。
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（）应当是组织的一个永恒目标。
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卓越绩效评价准则为组织追求卓越绩效规定了自我评价的准则，也可用于（）。
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《卓越绩效评价准则》共有7个条目.（）个评分项。
4.
《卓越绩效评价准则》国家标准现行有效版本是：（）。
5.
组织确定顾客群和细分市场的目的是（）
6.
战略目标和战略规划完成情况的测量结果同属于（）。
7.
组织高层领导为确保战略规划和目标的实现，应为价值创造过程和（）配置资源。
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一般来说，在下面的过程中，（）属于主要价值创造过程。
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对于一般组织而言，顾客投诉管理过程属于：（）。
10.
员工的权益与满意程度评分项，要求组织为员工提供有针对性,个性化的支持。这里的“个性化”是指：（）