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绩效管理作为人力资源管理的一项核心职能，其主要作用不包括（）。
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绩效管理作为人力资源管理的一项核心职能，其主要作用不包括（）。
A.保证行为与目标一致
B.打击员工的积极性
C.提高员工的满意度
D.提升企业的整体绩效
正确答案：B
Tag：
人力资源管理
积极性
绩效
时间：2022-07-08 15:25:52
上一篇：
（）是对组织结构和人进行系统管理的一种流程。
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