可以使员工了解自己的优点和缺点，从而使考核成绩好的继续努力，对于不好的员工进行改进，有助于防止考核中可能出现的偏见以及种种误差，这体现了绩效考核的（）。
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可以使员工了解自己的优点和缺点，从而使考核成绩好的继续努力，对于不好的员工进行改进，有助于防止考核中可能出现的偏见以及种种误差，这体现了绩效考核的（）。

A.结果公开原则

B.可行性原则

C.实用性原则

D.严格原则

正确答案：A

Tag：原则 员工 误差 时间：2024-11-13 09:44:46

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