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领导的本质也就是（）。
A.影响力
B.决策力
C.领导力
正确答案：A
Tag：
组织行为与自我提升
影响力
本质
时间：2021-08-30 14:58:30
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权力性影响力也叫强制性影响力，由（）组成。
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（）归纳了企业家应具备的9种品格。
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领导者是组织或群体中，掌握更多权力，能够对其他成员（）的人。
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信息接收者个人的知识、经验、心态、倾听技巧、身份等，对于所接收的信息具有（）的作用。
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沟通中的环境障碍包括光线、颜色、声音、空气、（）。
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通道所指的是沟通信息所传达的（）。
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信息源是具有（）并试图进行沟通的人。
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沟通是信息凭借一定符号载体，在个人或群体间从发送者到接受者进行传递，并（）的过程。
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竞争型策略也叫强制策略，指（）的策略。
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冲突是组织中（）的一种现象。
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头脑风暴法是（）互动群体中，产生的妨碍创造性方案形成的从众压力，使个人敞开思想、畅所欲言的一种方法。
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群体思维：由于从众的压力使群体对不寻常的、少数人的，或不受欢迎的观点得不出（）。
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群体是指为了实现某个特定的目标，两个或者两个以上相互作用、相互依赖的（）。
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期望理论由美国耶鲁大学教授、心理学家（）首先提出。
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双因素理论由美国著名心理学家（）提出。
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激励是指影响个人自愿行为的方向、强度和（）的个人内在动力。
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上级对个人工作绩效和提职的评价与他们的情感承诺水平（）相关。
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个体因期望而产生的情感承诺会使他们产生更强的（）组织的倾向。
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回顾性文饰作用指（）的形成和发展是为了努力使以前的行为或决策具体化。