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费德勒的权变领导理论认为，在团队处于极有利和极不利的情况下，应该采取（）领导类型。
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费德勒的权变领导理论认为，在团队处于极有利和极不利的情况下，应该采取（）领导类型。
A.人际关系导向型
B任务导向型
C目标达成型
D任务结构型
正确答案：B
Tag：
导向
领导
人际关系
时间：2023-11-14 11:31:07
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根据罗伯特—豪斯的路径—目标理论，善于同下属共同协商，并在决策之前充分考虑下属意见的领导属于（）。
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