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影响薪酬体系设计的因素包括（）。
A.公司股东对待薪酬的态度
B高度集权化的管理
C国家和地方法律
D员工的任期长短及其业绩
正确答案：D
Tag：
薪酬
任期
长短
时间：2023-11-14 11:30:56
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对群体内聚力和生产率之间关系的研究表明，当群体凝聚力（）时，群体与组织目标的一致性（）时，群体的生产率会明显提高。
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在雇用中低层管理者时最有效的甄选方法是（）。
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（）是指通过扩展工作范围或增加工作任务的数量以及提高工作任务重复的频率来横向扩大工作。
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根据费德勒的权变模型（）。
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从基层管理者向中层和高层管理者过渡，下列技能的顺序按逐渐重要的排序正确的是（）。
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世界贸易组织的批评者声称（）。
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