在以下关于管理人员与员工进行持续绩效沟通目的的论述中,不正确的是()。


在以下关于管理人员与员工进行持续绩效沟通目的的论述中,不正确的是()。

A.可及时对绩效计划进行调整

B.为员工提供及时的帮助

C.绩效沟通是一种重要的激励手段

D.员工渴望得到主管人员的认可

正确答案:D


Tag:绩效 员工 目的 时间:2024-11-13 09:56:04