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公平理论认为，激发动机的过程，也是下列哪项进行比较的过程（）
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公平理论认为，激发动机的过程，也是下列哪项进行比较的过程（）
A.贡献与报酬
B.人与人
C.报酬与报酬
D.贡献与贡献
E.人与贡献
正确答案：A
Tag：
主管护师
贡献
报酬
时间：2024-07-29 15:27:55
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不属于领导非权力性影响力的是（）
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1965年美国心理学家亚当斯提出（）
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对保健-激励理论中的保健因素，描述正确的是（）
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护士长在管理过程中，遇到问题时经常发动护士们共同讨论，共同商量，集思广益，然后决策，并要求病房护士每个人各尽所能，各施其长，分工合作，这种领导作风属于（）
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下列不属于授权的原则的是（）
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领导者给予每个成员高度的自主权，只对下属提出工作目标，但对下属完成任务的各个阶段的活动不加干涉，除非下属要求，不做主动的指导。这种领导作风属于（）
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激励的源头是（）
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强化理论认为：为了收到更好的效果，主要采取的强化手段应该是（）
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根据领导生命周期理论，护士长对于非常有经验的护士应该采取的领导行为是（）
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让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，体现了护理人员编设原则中的（）
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二级医院高、中、初级的比例是（）
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下列属于人员管理基本原则的是（）
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