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控制面试过程，把握面试时间。提问要简洁明了，吐字清楚，语速适中，要把握好面试进程，特别是在一些陈述不清的问题上不要与被试者长时间纠缠。
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控制面试过程，把握面试时间。提问要简洁明了，吐字清楚，语速适中，要把握好面试进程，特别是在一些陈述不清的问题上不要与被试者长时间纠缠。
A、正确
B、错误
正确答案：A
Tag：
被试者
语速
进程
时间：2024-03-20 20:21:25
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演员、作家的职业兴趣类型是（）。
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（）气质的人很容易兴奋，脾气暴躁，性情直率，精力旺盛，能以很高的热情埋头干事业，兴奋时，决心克服一切困难，精力耗尽时，情绪一落千丈。
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（）是指通过直接观察被试者的某种行为表现或变化来了解其特性的方法。
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职业兴趣是指人们对某类专业或工作所抱的积极态度，不同的人对于同一职业可能抱积极的态度，或者抱消极的态度，或者抱无所谓的态度；同一个人对不同的职业可能抱积极的态度，或者抱消极的态度，或者抱无所谓的态度。
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测评中心具有较高的信度和效度，得出的结论质量较高，但与其他测评方法相比，测评中心需投入较大的人力、物力，且时间较长，操作难度大，对测试者的要求也很高。
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气质在人的活动中起到了决定性的作用。
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（）是给被试者提供一些模楼两可的刺激物，让被试者根据自己的感受对刺激物作出描述或反应，从而根据被试者的描述或反应来推断其心理特性的方法。
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医生、律师、护士的职业兴趣类型是（）。
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（）的基本人格倾向是具有合作、友善、善社交、善言谈、洞察力强等人格特征，喜欢社会交往，关心社会问题，有教导别人的能力。
8.
（）优点在于适用的年龄范围宽，测验对象不受文化、种族与语言的限制，并且可用于一些有生理缺陷者。测验既可个别进行，也可团体施测，使用方便，省时省力，结果解释直观简单，测验具有较高的信度与效度。
9.
任何人的兴趣都是与生俱来的，但在一定的实践后逐步发生和发展起来的。
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职业兴趣测验首先区分出多种典型的兴趣类型，然后，将这些兴趣类型与职业选择相联系，以便人们在知道自己的兴趣时，能够选择合适的职业种类。兴趣类型5―一喜欢生物、化学和农业类职业。他们的职业选择倾向是（）。
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胜任特征的测评要素主要包括（）。
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人格的五大因素模型通常被称为“大五”，“大五”是指可以对人的个性进行评估的五个维度，即情绪稳定性（N）、外向性（E）、开放性（O）、宜人性（）、责任感（）。
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营业员、邮递员的职业兴趣类型是（）。
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行政人员、管理人员的职业兴趣类型是（）。
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EQ与人的性格的某些特性有着密切的关系，一个人的性格是判断其EQ的关键。
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（）气质的人平静，善于克制忍让，生活有规律，不为无关的事情分心，埋头苦干，有耐久力，态度持重，不卑不亢，不爱空谈，严肃认真。不够灵活，注意力不易转移，易墨守成规。
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霍兰德提出了六种基本的职业类型，实际型的人格倾向是：喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作，但缺乏社交能力，不适应社会性质的职业。其典型的职业包括（）。
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生活事件量表（LES）适用于16岁以上的正常人以及神经症、心身疾病、各种躯体疾病患者等。
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人格的毕生发展是个体人格不断变化的过程，这种变化往往是指一种较为持久的改变，并且它时常是由环境与教育的影响造成的，而一些暂时性的非经验引起的改变不属于这种“发展”。
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不同领导者的领导行为风格存在明显的差异，而且这些不同的领导风格存在着优劣之分。