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职位评价的方法中量化评价法包括（）和（）两种
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职位评价的方法中量化评价法包括（）和（）两种
正确答案：积分法；因素比较法
Tag：
人力资源管理
薪酬管理
评价
时间：2024-02-24 15:02:23
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在实践中的大多数情况下，企业倾向于将薪酬结构设计成（），尤其是对于中层以下的职位。
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