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“体制”指的是一种体系架构或一种制度安排。
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“体制”指的是一种体系架构或一种制度安排。
A.正确
B.错误
正确答案:A
Tag:
架构
体制
体系
时间:2023-11-20 22:11:55
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根据决策问题的量化程度,领导决策可以分为定量决策与定性决策。
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稳定性是指领导体制的静止性,领导体制一旦建立起来,就处于稳定的状态。
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与头脑风暴法相比,德尔菲法更多是通过群体意见的交流得出事物的结论,但在细化方面存在不足之处。
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与常规决策相比,危机决策通常具有3个方面的特点。
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程序决策法主要有五个具体的步骤。
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()在谈到领导体制改革的必要性时指出:“我们过去发生的各种错误,固然与某些领导人的思想、作风有关,但是组织制度、工作制度方面的问题更重要。”
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“体制”一词大体包含()含义。
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原联邦德国的法律规定,在()的企业中,要建立监督委员会。
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在领导体制的构成要素中,()是领导体制的调节器和平衡器。
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从技术的角度看,领导体制的演变大致经历了()不同的发展阶段。
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按()划分,领导决策可以分为单项决策和序贯决策。
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美国管理学家罗格.道森分析了信息收集过程中的()倾向,它们可能导致领导者偏离正确方向,降低领导决策的有效性。
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()是领导者最基本、最重要的职能。
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“决策”一词在管理学中首先出现于20世纪50年代的()。
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领导决策一般由()要素组成。
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下列属于委员会制的优点的选项包括:()。
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领导组织结构所涉及的横向关系一般包括()等结构形式。
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按照一个系统或组织的指挥、监督和控制的方式,领导体制可以分为()。
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按照同一层级的各单位接受上级机关的指挥、控制程度,领导体制可以分为()。
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现代领导体制正朝着()的方向迈进。
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具体来讲,领导决策评估的作用主要在于如下方面:()。
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按决策认可度,领导决策可以分为()。