首页
参与式领导方式按照组织成员的参与程度又可分为如下类型：（）。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
参与式领导方式按照组织成员的参与程度又可分为如下类型：（）。
正确答案：咨询式，共识式，民主式
Tag：
共识
程度
成员
时间：2023-11-20 22:07:53
上一篇：
关于“权力”，西方学者形成了诸多学术观点，具体包括（）。
下一篇：
具体而言，领导者与管理者的区别主要体现在（）。
相关答案
1.
经过长期的研究，弗雷德.菲德勒揭示了确定情境的权变维度，它们涉及（）。
2.
领导情境理论是由（）发展建立起来的。
3.
科学、合理、有效的领导体制，被认为是领导者与被领导者之间的一座相互联系、沟通的桥梁。
4.
不同的社会生产力和生产方式，决定了领导体制的类型必然是多种多样的。
5.
如果决策权集中于最高层领导者，则传递有关决策信息的成本会较小，有利于组织对所处环境变动做出快速反应。
6.
不同结构和不同类型的领导体制，均有自己独特的优缺点。
7.
领导决策评估面临着诸如决策目标的不确定性等困难。
8.
有效决策论是由美国社会学家艾米特依.埃特奥尼提出的一种领导决策理论。
9.
分析评估，是领导决策过程中决定性的一环。
10.
（）奠定了决策科学的基本理论框架。
热门答案
1.
下列属于领导体制特征的是（）。
2.
下列选项中受到领导体制科学化制约的有（）。
3.
领导体制作为领导活动的载体，其内容主要包括（）。
4.
纵观人类历史上政治领导体制的发展过程，大体上经历了（）等阶段。
5.
运用德尔菲法大体需要遵循如下基本步骤：（）。
6.
赫伯.特鲁认为，幽默就是领导者运用其幽默感来改善与组织成员关系的一种艺术。
7.
一般来说，外在的有形的激励形式比内在的精神的激励更为重要。
8.
关于沟通的解释概括起来大体有4类，包含共享说等。
9.
《淮南子》曰：“麋之上山也，大獐不能企，及其下也，牧竖能追之。”
10.
善用人的长处，是一个领导者因人成事的第一要务。