（）是指对现有的人力资源数量、质量、结构进行核查，掌握目前拥有的人力资源状况，对短期内人力资源供给做出预测。
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（）是指对现有的人力资源数量、质量、结构进行核查，掌握目前拥有的人力资源状况，对短期内人力资源供给做出预测。

A.相关因素预测法

B.市场调查预测法

C.过渡矩阵

D.人力资源盘点法

正确答案：D

Tag：人力资源 矩阵 市场调查 时间：2023-11-15 12:13:20

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