绩效面谈的过程是什么?


绩效面谈的过程是什么?

正确答案:

1.开场白

2.员工自我评价

3.确认绩效结果

4.分析诊断问题

5.面谈结束


Tag:绩效 开场白 员工 时间:2023-10-11 15:00:57