绩效管理应遵循(),注意定量与定性相结合,强调以数据和事实说话,避免主观臆断和个人感情色彩的影响,以使整个绩效管理过程尽可能做到客观公正。


绩效管理应遵循(),注意定量与定性相结合,强调以数据和事实说话,避免主观臆断和个人感情色彩的影响,以使整个绩效管理过程尽可能做到客观公正。

A.客观性原则

B.开放性原则

C.有效沟通原则

D.全员参与原则

正确答案:C


Tag:原则 主观臆断 客观性 时间:2022-03-10 13:12:55