首页
职位标识的主要内容有（）
精华吧
→
答案
→
慕课
→
未分类
职位标识的主要内容有（）
A.职位编号
B.职位描述
C.职位族
D.职位规范
E.职位概要
正确答案：职位编号；职位族
Tag：
人力资源管理
职位
编号
时间：2021-12-30 15:47:06
上一篇：
非定量问卷调查法的缺点是（）
下一篇：
在胜任素质模型的冰山模型中，露在水面上的部分是（）
相关答案
1.
职位分析的步骤包括（）
2.
职位分析的作用包括（）
3.
职位分析对企业的管理的溢出效应具体体现在（）
4.
工作日志的缺点是（）。
5.
一项胜任素质的构成要素包括（）
6.
职位说明书应包括（）等项目;
7.
职位分析的定量方法包括（）
8.
职位分析的定性方法包括（）
9.
职位分析的时机（）
10.
职位分析的结果是（）
热门答案
1.
职位分析的结果是形成职位描述和（）。
2.
根据胜任素质模型的分类，销售总监的胜任素质模型属于（）
3.
在行为事件访谈过程中，访谈这需要采用（）方法来提问。
4.
任职资格不包括（）
5.
职务分析的定量方法不包括（）
6.
下列不属于职位分析定性研究方法的是（）
7.
下列关于职位分析步骤表述正确的是（）
8.
职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一效应具体体现在（）
9.
下列属于职位描述的是（）
10.
针对某一职位进行分析时，若目标职位任职者较少，则全体任职者均为调查对象；若任职者较多，则选取（）为宜。