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在影响劳动力供给的诸多因素中,最为主要的因素是()。
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在影响劳动力供给的诸多因素中,最为主要的因素是()。
A.家庭性因素
B.非劳动收入
C.市场工资率
D.个人偏好
正确答案:市场工资率
Tag:
劳动经济学
因素
工资
时间:2023-12-27 10:05:21
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机械加工厂的装配车间工作环境很差,而且危险系数很高,因此厂里为该车间的工人支付较高的工资,这属于()。
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效用均等化的补偿性工资差别是一种客观存在,但他们需若干条件,这些条件主要有()。
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采取城乡分割的就业政策会导致()
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按照均衡价格论,工资越高,劳动力供给量越高,需求量越低。
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文体影视“明星”们的收入远远高于普通水平,这是非自然性垄断造成的工资收入差别。
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由于人力资本投资的差异,从而导致人力资本补偿性工资差别。
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由于有些职业的劳动环境恶劣,给劳动者带来精神、健康损失,这种为补偿“非货币损失”的工资差别称为劳动负效用补偿性工资差别。
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关于人力资本正确的说法()
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关于人力资本不正确的说法()。
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人力资本的形成需要投资主体的多元化。有效的投资主体包括()。
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当劳动力跨地区流动时,劳动者远离亲朋好友和熟悉的环境所造成的不适是劳动力迁移的()
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教育是人力资源形成的主要部门,教育体制对人力资本的最终形成起着决定性的影响。
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劳动力供给与劳动力需求通过竞争达到均衡时,将导致()。
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在动态均衡模型中,“收敛型蛛网”形成的前提条件是()。
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在动态均衡模型中,“封闭型蛛网”形成的前提条件是()