首页
下面哪些方法可以缓解员工的心理压力?()
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
下面哪些方法可以缓解员工的心理压力?()
正确答案:音乐疗法;运动疗法;幻想疗法;深呼吸法
Tag:
疗法
员工
幻想
时间:2023-11-05 15:45:03
上一篇:
“棋友”、“球友”等同行的友好伙伴,可称为()。
下一篇:
独立、果断、勇敢、优柔寡断等属于性格的()特征。
相关答案
1.
下列关于管理心理学的研究意义,说法正确的是()。
2.
下列关于员工帮助计划,说法错误的是()。
3.
在人际交往中,人际吸引的“磁力”核心是()。
4.
知觉的特性包括()。
5.
炒股的人在看大盘时,往往认为上涨的股票多,不炒股的人则往往看到大盘股票一片下跌,这是()。
6.
一个身穿游泳衣的人在海滨打水仗或游泳,不会有人注意他,但如果他这身打扮去商场购物就会被认为不成体统甚至被拒绝进入,这是因为人的知觉受到了()因素的影响。
7.
菲德勒认为,在工作中要取得好的成绩,必须考虑到三个情境因素,即()。
8.
勒温将领导作风区分为()。
9.
针对性格差异实施的有效管理,管理者需要()。
10.
下列选项属于权力性影响力的有()。
热门答案
1.
下列选项中属于权力性影响力的是()。
2.
“吃不到葡萄就说葡萄酸”是态度的()功能。
3.
以下不属于组织变革的主要原因的是()。
4.
“社会人”假设起源于享乐主义哲学和亚当·斯密关于劳动交换的经济学理论,是早期管理思想的体现。
5.
“入芝兰之室,久而不闻其香”描述的是()。
6.
“看一眼定终身”,折射的是管理心理学中的()。
7.
根据领导生命周期理论,当职工很成熟时,应该采用下列哪种领导方式?()。
8.
以下关于能力的描述属于正确的是()。
9.
按照古希腊希波克拉底的体液说,多血质的主要心理特征是()。
10.
凯尔曼态度形成和转变过程的“三阶段说”包括()。