简述人力资源规划的作用。
简述人力资源规划的作用。
正确答案:①有利于组织制定战略目标和发展规划。人力资源规划是组织发展战略的重要组成部分,同时也是实现组织战略目标的重要保证。
②确保组织生存发展过程中对人力资源的需求。人力资源部门必须分析组织人力资源的需求和供给之间的差距,制定各种规划来满足对人力资源的需求。
③有利于企业人力资源的合理运用。人力资源规划可改善人力分配的不平衡状况,进而谋求合理化,以使人力资源能配合组织的发展需要。
④有利于调动员工的积极性和创造性。满足员工的个人物质和精神需要,激发员工持久的积极性和创造性等。
⑤有利于控制人力资源成本。人力资源规划可对现有的人力结构做出分析,并找出影响人力资源有效运用的瓶颈,使人力资源效能充分发挥,降低人力资源在成本中所占的比率。
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