公共部门人力资源激励
正确答案:公共部门通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,通过一定的行为规范措施,借助信息沟通来激发、引导、保持和规范组织员工的行为,以有效地实现组织及员工个人目标的系统活动。
相关答案
热门答案