解决薪酬内部公平性问题的方式是（）。
解决薪酬内部公平性问题的方式是（）。
A.心理测评
B.职位评价(正确答案)
C.薪酬控制
D.薪酬调查
答案解析：工作分析是确定薪酬体系的基础，职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题。
Tag：中级经济师人力实务知识竞赛 薪酬 评价
时间：2023-09-07 11:21:09