根据我国《劳动法》和《就业促进法》的规定,以下情形属于就业歧视的有()


根据我国《劳动法》和《就业促进法》的规定,以下情形属于就业歧视的有()

A.某公司招聘前台接待员一名,要求具有良好的形象气质

B.某公司以王某身患艾滋病为由拒绝录用

C.某酒店招聘厨师长,要求具有一定的工作经验

D.某房地产公司招聘销售人员要求年龄不超过30岁

正确答案:BD


Tag:首届人力资源法律知识竞赛 某公司 接待员 时间:2022-09-17 21:42:32

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