首页
区域年度培训计划及计划外培训实施的批准人是（）
精华吧
→
答案
→
知识竞赛未分类
区域年度培训计划及计划外培训实施的批准人是（）
人力资源
业务部门负责人
人力资源总监
区域总经理(正确答案)
Tag：
人力资源应知应会
区域
人力资源
时间：2022-06-30 14:38:01
上一篇：
区域/事业部年度培训计划由（）批准。
下一篇：
全天脱产培训的，每天需签到1次。
相关答案
1.
培训需求来源于，但不仅限于以下哪些方面（）
2.
培训需求分析就是采用科学的方法确定（）
3.
培训需求访谈时，设计访谈提纲应注意（）
4.
培训需求访谈法的优点包括（）
5.
培训需求的分析方法包括（）
6.
培训通知除了培训主题以外，至少还应包括（）
7.
培训师在培训开始前应通过下列哪些方式提高培训影响力（）
8.
培训师的准备工作包括（）
9.
培训师的授课津贴是（）
10.
培训评估对象包括（）
热门答案
1.
培训计划应包括以下哪些信息（）
2.
培训过程中为保持学员的持续专注，在设计和实施环节应把握的原则包括（）
3.
培训管理流程包括（）
4.
培训费用应使用于开展培训或员工技能提升活动直接发生的各项费用支出。
5.
培训费用来自公司的员工教育经费，指公司按工资总额的（）提取的为员工培训学习支付的费用
6.
年度培训费用的支出应控制在年度职工教育经费预算总额范围内。
7.
内部师资管理包括对内训师的（）
8.
柯氏四级评估模型包括（）
9.
经过认证的内训师，每年内部授课时间不得少于（）个课时，否则将予以降级
10.
教学系统设计模型ADDIE中除了分析、设计以外，还包括（）