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培训效果评价可以衡量培训是否达到预期目标,也可对培训实施过程中的不足及时提出改进意见,并促进培训工作水平提高。
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培训效果评价可以衡量培训是否达到预期目标,也可对培训实施过程中的不足及时提出改进意见,并促进培训工作水平提高。
A.正确
B.错误
正确答案:A
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物流服务师
水平
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时间:2022-03-28 21:08:19
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政府主导投资的物流公共信息平台一般不以盈利为目标,具有公益性质。
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现今的条形码印刷上去之后就无法更改,RFID标签则可以重复地新增、修改、删除RFID卷标内储存的数据,方便信息更新。
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物流信息系统按管理决策的层次分类可分为物流作业管理系统、物流协调控制系统、物流决策支持系统。
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随着物流信息技术的不断发展,产生了一系列新的物流理念和物流经营方式,推进了物流的变革。
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质量控制部必须独立于生产和其他部门。
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无论何种类型的货损,何种原因的货损,驾驶员发现后,都应该第一时间反映到公司车队或者调度。
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ISO9000系列标准的管理原则不适用于运输作业质量管理。
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绩效考核表一般含有考核指标定义、考核目的、考核指标及其权重、评价标准、数据来源与评估者等。
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PDCA是循环前进,阶梯式上升的。
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为加快货物上下货车的效率,可采用空中抛物的方式。
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食品生产经营人员患有病毒性肝炎的,不得从事接触()食品的工作
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食品生产经营人员患有()的,不得从事接触直接人口食品的工作。