有效管理幅度不是一个固定值,它受()等因素的影响。


有效管理幅度不是一个固定值,它受()等因素的影响。

A.职务性质(正确答案)

B.人员素质(正确答案)

C.管理风格(正确答案)

D.管理模式(正确答案)

E.职能机构健全程度(正确答案)


Tag:企业人力资源管理师二级 管理模式 职能 时间:2022-03-27 21:09:49