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编制工作分解结构(WBS)时可以依据()进行结构分解。
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编制工作分解结构(WBS)时可以依据()进行结构分解。
A.基于组织
B.基于成果
C.基于过程
D.基于功能
E.基于人员分工
正确答案:基于成果;基于过程;基于功能
Tag:
项目管理
分解
成果
时间:2022-01-11 20:42:29
上一篇:
项目的总目标通常包括以下几个方面?()
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在对项目进行范围分解时,WBS分解的层次越详细越好。
相关答案
1.
影响项目范围变更的因素主要有()。
2.
项目范围确认生成的主要文件有()。
3.
工作持续时间估计的主要工具和方法有()。
4.
项目范围变更是()。
5.
()是客户等项目干系人正式验收并接受己完成的项目可交付物的过程。
6.
项目范围管理活动中通常不会包括()。
7.
假设某软件开发设项目其中一个工作包所需的时间,乐观估计需要10天,悲观估计需要38天,最可能的估计需要21天,按照PERT方法进行工期估算,该工作包的工期应该为()。
8.
()包含详细的工作包说明。
9.
在项目的环境中,“范围”指的是()。
10.
作为项目的负责人,项目经理的责任简单来说,就是通过项目管理活动使项目目标实现,使()满意。
热门答案
1.
依照马斯洛的需求层次理论,企业员工接收并完成有挑战性或创造性的工作,满足了员工的()需求
2.
项目经理所拥有的项目财务决策权包括();费用控制权;资金的融通、调配权力。
3.
公平理论认为,人们的工作动机不仅受绝对报酬的影响,还受到()的影响。
4.
通过消除或削弱令个体不愉快或不希望的刺激,从而使个体的某种行为变得更加可能发生,称为()。
5.
目标设置理论指出,目标能把人的()转变为动机,使人们的行为朝着一定的方向努力。
6.
项目经理应具备良好的道德素质,这种道德素质包括社会道德素质,和()道德素质。
7.
麦克利兰指出,管理者的需求与一般人的需求内容不同,成就需求、尊重需求、归属需求是最主要的。
8.
在成效阶段,团队内部已消除矛盾冲突。
9.
项目团队的奖惩制度应该由其所在企业制定。
10.
马斯洛的需求层次论把人的需求由低到高划分为四个层次。