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品三国论领导艺术
品三国论领导艺术
1.
领导者在检查中要做好三个结合,即()
2.
领导者在工作中要想把握好着力点,不应该()
3.
在主持布置任务的会议上,要把握以下要素()
4.
领导开会讲话算是()
5.
某单位领导为表彰优秀党员党务工作者的讲话是()讲话
6.
领导者在面对模糊随机事件时应该做到()
7.
组织针对各种可能发生的突发事件要,完善()机制,开展风险分析,做到早发现、早报告、早处置。
8.
应急响应是在事故发生后立即采取的应急与救援行动,其中包括()
9.
突发事件应急工作应当遵循什么方针()
10.
领导者的形象是内在的、天生形成的,与领导者的经历和岗位无关,不需要刻意建设。
11.
领导者要想提高语言表达艺术就必须()
12.
树立领导形象的内容包括()
13.
以下哪一项不是领导形象的作用()
14.
决定领导形象的三种因素是()
15.
领导活动中的约束艺术指的是领导者对下属的约束手段,领导者自身是不需要约束的。
16.
约束缺乏的负面影响不包括()
17.
常见的领导约束方法有()
18.
以下关于负激励的说法正确的是()
19.
以下哪一项属于双因素理论中的激励因素()
20.
协调手段是领导协调的中介和桥梁。
21.
领导者在协调与自己上级关系的过程中,做法不正确的是()
22.
有效的协调管理过程,指领导者既要善于()也要善于()
23.
以下哪些不是领导者的协调能力的特点()
24.
对于交代任务迟迟不去执行的下属,导致工作进度推迟,领导者应考虑下属的心情而不去指责下属。
25.
以下哪项事例违背了领导批评的客观公正性原则()
26.
领导者在进行批评时应把握的原则为()
27.
以下哪种批评方式是错误的()
28.
领导者在批评下属的过程中应当考虑哪些条件()
29.
领导者只计划一天中的部分时间,留出一些时间来处理()
30.
有效时间管理的好处有()
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