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属于以员工比较为基础的绩效评估方法是（）
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属于以员工比较为基础的绩效评估方法是（）
A.排序法
B.自我报告法
C.业绩评定法
D.不良事故考核法
正确答案：A
Tag：
业绩
事故
员工
时间：2024-11-13 09:41:42
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对于绩效的评价与分析应该是从多个角度和方面进行，这样才能得到有关绩效的真实评价。这说明绩效具有（）
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