首页
美国的公务员制度要求必须通过竞争性考试才能成为政府雇员。（）
精华吧
→
答案
→
博览群书
美国的公务员制度要求必须通过竞争性考试才能成为政府雇员。（）
A、正确
B、错误
正确答案：B
Tag：
竞争性
美国
雇员
时间：2024-10-21 12:29:06
上一篇：
察举制真正发展完备，成为一种系统的选官方式是在汉文帝时期。（）
下一篇：
扎根理论严格遵循归纳与演绎并用的推理、比较、假设检验等科学原则，但这并不是说它无任何弹性可言。（）
相关答案
1.
在谈论中心的活动中，要求考生表现的是（），主试人观察评定的是行为。这表现了谈论中心的行为性特色。
2.
测评指标权重的数目表示即为权数，相对权数是指某个测评指标作为一个单位，在整体中的（）。
3.
明尼苏达的多项人风格查的主要方式是（）。
4.
下边的哪个指标是指测评结果相对另一个特别相同的测评结果的变异程度
5.
素质测评的（）原则，即要求素质测评对被测评者素质差其余反响要尽可能精确，在同意的偏差范围以内，这是保证人们对素质测评选拔结果相信的前提。
6.
考查两个版本的测量在多大程度上等值的指标称为（）。
7.
在机械理解测试中给被试表现的资料是（）。
8.
下边哪一个属于依照测评技术与手段对人员素质测评种类的分类（）。
9.
面试中，所谓（）原则是指主试人在面试中不带着任何主观意志，全部本着脚踏实地，从考生实质表现出发进行测评。
10.
将心理测试分类时，下边不属于按测试目的分类的是（）。
热门答案
1.
与效度有关的误差包括（）。
2.
下边不属于按详细的测试对象对认知测试进行的分类的是（）。
3.
确立测评指标权重的德尔菲法，又称（）。
4.
定量标准的标度是（）。
5.
综合多种以知信息，并导出一种结论的思想过程是（）。
6.
下列选项中，属于素质模型中“冰山”以下的素质是（）。
7.
以下哪项是以人为对象的职业（）。
8.
面试中，所谓（）原则是指主试人应该从多方面去掌握考生的内在素质，应从整个的行动反响中系统地、完好地测评某种素质，而不可以仅凭某一个行为反响就下断言。
9.
以下哪些是岗位职务描述档案应用过程中应依照的基根源则（）。
10.
在人的价值观察评中，有格雷夫斯七等级型，那么，“表现粗暴，富裕闯劲，为了得到自己所想获取的东西，愿意做任何工作。”属于（）。