评估工具设计好之后,管理者的任务就是根据每个绩效维度来观察员工的行为表现,然后确定在每个绩效维度中的哪些关键事件与员工的行为最相符。评估工具设计好之后,管理者的任务就是()


评估工具设计好之后,管理者的任务就是根据每个绩效维度来观察员工的行为表现,然后确定在每个绩效维度中的哪些关键事件与员工的行为最相符。评估工具设计好之后,管理者的任务就是()

A.观察员工行为表现

B.识别评估维度

C.搜集无效工作行为

D.搜集优秀工作行为

正确答案:A


Tag:维度 员工 管理者 时间:2024-06-25 10:24:48