下列哪一项不属于绩效考核方法――比较法的特点（）。
A.适用于作为奖惩的依据。
B.无法提供有效的反馈信息。
C.简单、容易操作。
D.具有客观的标准，可以在不同部门之间进行考核，结果横向比较等。
正确答案：D
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