根据人力资源价值链理论，人力资源管理的具体目标包括（）。
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根据人力资源价值链理论，人力资源管理的具体目标包括（）。

A、保证员工价值评价的准确有效

B、营造价值创造的良好人力资源环境

C、保证价值源泉中人力资源的数量和质量

D、实现员工价值分配的公平合理

正确答案：保证员工价值评价的准确有效|营造价值创造的良好人力资源环境|保证价值源泉中人力资源的数量和质量|实现员工价值分配的公平合理

Tag：价值 人力资源 员工 时间：2024-04-22 10:44:19

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