《中华人民共和国劳动法》规定，法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬为（）。
《中华人民共和国劳动法》规定，法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬为（）。
A、不低于工资100%的工资报酬
B、不低于工资150%的工资报酬
C、不低于工资200%的工资报酬
D、不低于工资300%的工资报酬
正确答案：D
- 上一篇：下列哪一项属于劳动关系的主体？（）
- 下一篇：下列关于生育保险的论述错误的是（）。
《中华人民共和国劳动法》规定，法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬为（）。
A、不低于工资100%的工资报酬
B、不低于工资150%的工资报酬
C、不低于工资200%的工资报酬
D、不低于工资300%的工资报酬
正确答案：D