首页
以下不属于企业人员配置计划的内容的是（）
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
青书学堂
以下不属于企业人员配置计划的内容的是（）
A、企业每个岗位的人员素质
B、人员的职务变动情况
C、企业每个岗位的人员数量
D、职务空缺的数量及填补方法
正确答案：A
Tag：
人员
企业
职务
时间：2024-03-16 10:27:38
上一篇：
下面不属于人力资源管理内部环境的是（）。
下一篇：
人力资源管理环境的辨认主要考虑的是（）。
相关答案
1.
下面选项中哪个是指企业对其员工（包括干部）给企业所做的贡献的回报。（）
2.
薪酬是由工资、奖金、津贴和（）构成的。
3.
企业的生命周期不包括（）。
4.
企业通过招聘与（）吸纳了新员工。
5.
绩效面谈应该满足以下哪个基本要求（）。
6.
工作业绩是指工作结果、（）和工作态度则指工作的行为。
7.
下面不属于人力资本形成的主要途径是是（）。
8.
《中华人民共和国劳动法》颁布于（）。
9.
下面表述中，哪个是外部招聘实施的主要方法（）。
10.
在辞退解雇方面，我国劳动法规定，“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同。”其中不包括（）。
热门答案
1.
分析组织的战略目标及内外部环境，属于人力资源规划的哪个阶段（）。
2.
人力资源需求预测的方法中，（）的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去人事变动的规律，来推断未来的人事变动趋势和状态。
3.
人力资源是（）。
4.
员工的职业通道发展途径有（）。
5.
作分析的设计阶段的主要内容是仔细审核已收集到的各种信息。（）
6.
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。（）
7.
人力资源的国际竞争态势（）。
8.
破解招聘失真的对策有建立内部相融机制。（）
9.
才属于人力资源，人力资源属于人口资源。（）
10.
企业最重要的资源是领导者。（）