劳动合同期试用期长度是怎么规定的？
劳动合同期试用期长度是怎么规定的？
正确答案：三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月|限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月|三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月|只能约定一次试用期|完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同|试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期|工资不得低于本单位相同岗位最低档工资|应当向劳动者说明理由。
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劳动合同期试用期长度是怎么规定的？
正确答案：三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月|限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月|三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月|只能约定一次试用期|完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同|试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期|工资不得低于本单位相同岗位最低档工资|应当向劳动者说明理由。
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