联大学堂《劳动与社会保障法（河南农业大学）》题库及答案

1、我国现行的劳动法是（）年全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过、（1995）年开始实施的《中华人民共和国劳动法》。

正确答案：1994

2、劳动法律关系的变更，指的是劳动者同用人单位根据劳动法律规范，变更原来劳动合同确定的（）的内容。

正确答案：权利义务

3、现代社会保障理论逐渐向（）方向发展。

正确答案：多样化、复杂化

4、在调整的原则上，民法以双方平等主体等价有偿为原则。劳动法除此原则外，对某些主体还有（）

正确答案：特殊保护原则

5、按照劳动者人数划分，劳动法律关系可分为（）劳动法律关系和集体劳动法律关系。

正确答案：个人

6、一般意义上的劳动法的效力范围是指劳动法在空间、时间、对人的（）。

正确答案：效力范围

7、我国《（）》第19条劳动合同订立的形式作了规定：“劳动合同应当以书面形式订立。

正确答案：劳动法

8、按照劳动法律事实的发生是否以行为人的意志为转移来划分，可将它们分为行为、（）两大类

正确答案：事件

9、公民只要有劳动能力，不论性别、民族、财产状况等的不同，都有权参加劳动并获得（劳动报酬）。

正确答案：劳动报酬

10、《劳动法》第21条规定："劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）

正确答案：6个月

11、按照劳动合同条款形成的方式不同，劳动合同可以分为（）劳动合同和（标准）劳动合同。

正确答案：普通

12、劳动法以（保护劳动者）为主旨。

正确答案：保护劳动者

13、（）是法律认定法律关系主体的前提。

正确答案：权利能力

14、劳动法的调整对象是劳动关系以及（）。

正确答案：与劳动关系密切联系的某些关系

15、社会保障理论由社会保障的基本理论、社会保障资金运行理论和（）三大部分构成

正确答案：社会保障制度理论

16、社会保障”一词首先使用于1935年美国“新政”中的（）

正确答案：社会保障法

17、在劳动关系中，劳动者较之用人单位，处于事实上的（）地位。

正确答案：相对弱者

18、行政关系必须有一方是行政机关，而劳动关系必须有一方是（）。

正确答案：劳动者

19、社会保障的特点是（）

正确答案：强制性、社会性、福利性、互济性、不可逆性

20、我国公民的法定最低就业年龄为（16周岁）

正确答案：16周岁

21、劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行提出批评；对危害生命安全和身体健康的行为，有权（）

正确答案：检举和控告

22、社会保障的功能有补偿功能、稳定功能、（）

正确答案：调节功能

23、现代型的社会保障，国家或者政府是责任主体。社会保障必须由（）出面组织实施，并以公共财政的保障做后盾。

正确答案：政府

24、社会保障是现代国家的一种（）制度。

正确答案：安全

25、从共性上看，社会救助、社会福利、（）显然是社会保障体系不可或缺的组成部分