首页
用人员评估是指根据招聘计划对录用人员的（）进行评价的过程。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
联大学堂
用人员评估是指根据招聘计划对录用人员的（）进行评价的过程。
正确答案：质量和数量
Tag：
劳动定额学
用人
数量
时间：2024-01-24 15:30:58
上一篇：
（），又称国际化，是指未来企业组织的经营活动往往不局限于本国，而在全球范围内进行。
下一篇：
行为锚定评分法
相关答案
1.
选拔
2.
阐述劳动定额定员标准化工作的中期目标。
3.
劳动定额定员标准化工作的功能。
4.
培训的直接任务是获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和（）。
5.
正激励
6.
职务分析
7.
如何确定培训的需要？
8.
按劳动效率定员
9.
组织行为学
10.
阐述劳动定额标委会需要完成的任务。
热门答案
1.
确立人本管理理论模式的基本依据是什么？
2.
人力资源的特点。
3.
绩效考核的功能有哪些？
4.
三个层次的人力资源是可以（）的。
5.
简述人员流动对组织的利与弊。
6.
观察法是指在（）运用感觉器官或其他工具、观察员工的实际工作运作，用文字或图标形式记录下来，来收集信息的一种方法。
7.
因素评分法
8.
实耗工时
9.
人员培训的目的是什么？
10.
在一个企业中，（）是最重要的资源。