下列情形签订的劳动合同,可以认定无效或部分无效的有()


下列情形签订的劳动合同,可以认定无效或部分无效的有()

A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同,为期一年,工作内容是运送假钞

B.用人单位甲与劳动者乙约定,社会保险由劳动者自行缴纳

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金

正确答案:ABC

解析:ABC三项劳动合同的内容全部或部分违法,可以导致合同无效或部分无效,劳动合同中可以不约定违约金,故D正确。


Tag:劳动合同 劳动者 违约金 时间:2023-11-24 14:39:16