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劳动合同的生效时间，当事人可以在劳动合同中约定，没有约定的，应当自（）起生效。
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劳动合同的生效时间，当事人可以在劳动合同中约定，没有约定的，应当自（）起生效。
正确答案：双方签字之日
Tag：
劳动合同
当事人
时间
时间：2023-11-18 22:23:05
上一篇：
劳动者以欺诈、胁迫手段或者趁人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，用人单位可以（）。
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列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是（）。
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违反劳动法的规定，未经许可，擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处（）罚款。
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下列关于违约金的说法，正确的有（）。
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劳动合同被确认无效，劳动者已经付出劳动的，用人单位应当（）。
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导致劳动合同无效的情形包括（）。
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我国全日制用工劳动合同的订立，（）。
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用人单位违反劳动合同法的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当自（）起向劳动者每月支付二倍的工资。
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下列情况，可以订立无固定期限劳动合同的有（）。
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根据《劳动合同法》第三十八条规定，有下列情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告诉用人单位。（）
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用工单位给劳动者造成伤害的，应当（）
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下列（）情况下，用人单位应当支付劳动者经济补偿金。
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下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，用人单位可以（）。
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（）是失业人员领取失业保险的必经程序。
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《安全生产法》规定，（）应当根据本行政区域内的安全生产组织有关部门进行检查。
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《社会保险法》把各类劳动者以及城乡全体居民全部纳入相应的（）。
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《社会保险法》第三条规定：“社会保险制度坚持（）的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
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《社会保险法》指出，参保人达到法定退休年龄但累计缴费不足15年的，可以（）。
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《中华人民共和国安全生产法》于（）通过。
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《中华人民共和国社会保险法》于（）起开始实施，标志着我国社会保险立法进入到发展与完善的新阶段。
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安全卫生检查包括（）。