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企业英雄是西方企业文化理论中的概念，在我国往往称之为
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企业英雄是西方企业文化理论中的概念，在我国往往称之为
A.劳动模范
B.一把手
C.先进模范人物
D.突击手
正确答案：C
Tag：
突击手
劳动模范
企业文化
时间：2023-11-10 11:12:38
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（）往往是指令性的，强制性的，例行公事式的
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（）是企业文化传播的主导者
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信息在同级人员中进行流动，属于
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企业通过正式组织和正规媒介向员工传递信息的通道叫
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肯尼迪和迪尔在《公司文化》一书中，把企业通过非正规传播渠道传播企业文化的途径和沟通路线称为
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在企业文化网络中，那些把发生在企业里的逸闻趣事，按照自己的观点进行传播核扩散的人是
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在企业文化网络中，他们是企业元老，他们会不知疲倦地讲述企辉煌的历史和企业英雄的事迹，并以此来教育和激励周围的人，这些人被称为
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如何发挥企业文化的人力资源开发功能
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某个员工经常在餐桌上，工间休息时候跟工友们讲悄悄话，只图放松紧张的神经，博得大家一乐，这个员工在企业文化网络中扮演的角色是
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（）是指企业内成员对某个事件或某种行为好与坏，善与恶，正确与错误，是否值得仿效的一致认识
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企业管理者对企业文化网络中的各种角色人物应采取的正确态度是
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根据”病态适应”的心理，怀疑一切，高度集权，强调差异性，属于（）企业文化风格
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企业文化变革的最大障碍就是
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企业领导的个性决定着企业文化的
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人们的生活习惯，习俗和仪式属于
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人们的知识，技术和经验属于
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（）是指企业内的各种表彰，奖励活动，聚会以及文娱活动等，它可以把企业中发生的某些事情戏剧化和形象化，来生动的宣传和体现本企业的价值观。
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起支配地位的公司并购另一家企业后，把自己的文化注入被并购企业，这属于
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企业文化的所有构成要素是一个有机的整体，具体包括
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企业标志设计一般应注意