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管理者不是把注意力局限在完成任务上，而是更多注意为完成任务而工作的那些人的需要，这是根据（）制定的管理策略。
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管理者不是把注意力局限在完成任务上，而是更多注意为完成任务而工作的那些人的需要，这是根据（）制定的管理策略。
正确答案：“社会人”假设
Tag：
管理者
注意力
策略
时间：2023-11-05 15:46:14
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（）带来了一种新型管理方式——“参与管理”。
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假如企业里有甲乙两名职员都想得到高额奖金，但他们的动机可能很不相同。甲可能是要改善家庭的生活条件，乙可能把高额奖金看成是达到技术熟练的标志，这属于管理心理学中的（）。
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能被自己的同事接受和喜爱等，远比对经济性刺激物的需要的动机更加强烈，这属于（）范畴。
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弗鲁姆提出的激励公式M＝f(E?V)中，表述正确的是（）。
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群体规范的形成，受到（）等因素的影响。
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赫茨伯格在双因素理论中，把公司的政策、工资、人际关系、工作条件等因素归为（）。
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下列属于员工帮助计划的特点的是（）。
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组织结构发展的新趋势有（）。
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“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”强调领导的影响力来源于（）。
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下列选项中关于“群体”特性的表述，正确的是（）。
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下列关于动机的说法正确的有（）。
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