首页
“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”强调领导的影响力来源于（）。
精华吧
→
答案
→
远程教育
→
国家开放大学
“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”强调领导的影响力来源于（）。
正确答案：参照权
Tag：
影响力
领导
时间：2023-11-05 15:46:03
上一篇：
用标准化的心理量表或精密的测验仪器来测量被试有关心理品质或行为的研究方法，称为（）。
下一篇：
组织结构发展的新趋势有（）。
相关答案
1.
把能力分为能力低下、一般能力、才能和天才，其划分的标准是()。
2.
下列选项中关于“群体”特性的表述，正确的是（）。
3.
下列关于人性假设及其对应的理论，说法正确的是（）。
4.
“人云亦云，随大流”说的是群体中（）现象。
5.
在绩效考核中，考核者不顾被考核者的实际表现，附和大多数人的意见，这种心态是（）。
6.
下列关于动机的说法正确的有（）。
7.
有人把乌鸦的出现看成是不祥的征兆，把喜鹊的出现看成是好兆头，这是常见的归因偏差中的（）。
8.
组织中的老乡经常聚会在一起的群体被称为（）。
9.
形象地说，“解剖麻雀”的方法，在管理心理学的研究方法中，属于（）。
10.
下列关于性格的说法，正确的是（）。
热门答案
1.
公平理论的2个假设条件有（）。
2.
管理心理学的研究内容主要有（）。
3.
针对能力差异实施的有效管理，下列说法正确的有（）。
4.
用双因素理论分析，下列选项中（）是激励因素。
5.
影响管理幅度的因素有（）。
6.
激励的基本原则主要有（）。
7.
下列行为中属于挫折的行为表现的是（）。
8.
海德的归因理论认为，人们在归因的时候，经常使用的原则是（）。
9.
关于管理心理学的表述，下列说法正确的是（）。
10.
管理心理学的研究对象是（）。