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人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在()
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人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在()
正确答案:劳动年龄人口占人口总体比重
劳动年龄组内部年龄构成
Tag:
年龄组
人口
年龄
时间:2023-10-23 10:33:48
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在完全竞争条件下,短期企业劳动力需求决定的原则是()
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货币工资的影响因素有()
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郭某1992年12月8日与某制药厂签定了为期5年的劳动合同,合同自1992年12月10日起至1997年12月10日止。合同约定:任何一方提前解除合同,应支付违约金。违约金按每年500元累计计算。1995年7月28日,郭某以帮助其母工作为由向该厂提出书面辞职,并声明按合同约定赔偿厂方1000元,厂方不同意。郭某于8月30日要求该厂办理解除合同手续,并离厂而去。18天以后,郭回厂办理解除合同手续时,该厂以郭某提出辞职未经批准擅自离岗矿工为由,对其作出除名决定。郭某不服,向劳动争议仲裁委员会提出申诉。仲裁委员会
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周丽从四川来京打工,2001年8月被-家个体餐馆招为厨房勤杂工,双方口头约定周丽每月的工资450元,另外,餐馆每天免费提供两顿饭,如发生其他费用,餐馆概不负责。2002年3月,由于连日加班,周丽在切肉时不小心把左手食指切断,为接指花去医药费5000元。周丽同乡告诉她可以要求老板支付医疗费和营养补助费。周丽随后向老板提出医疗费和营养费请求,该餐馆老板拒绝了周丽的请求,并解雇了周丽。2002年4月,周丽向北京市某劳动争议仲裁委员会提出申诉。
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1993年3月某印刷厂招收激光照排车间工人,待业人员王某前去应聘。王某基本条件符合招聘要求,但因深度近视眼,不能实现招聘的视力要求,遂让其相貌近似的亲妹妹顶替体检,其妹左右眼视力分别为1.5和1.0,符合招聘条件。王某被招聘后,即与印刷厂签订劳动合同,合同试用期为2个月。王某上岗后,该厂发现其在工作中屡出差错,并发现误差源于视力不好,便对王某的视力进行复查,王某的实际视力仅为0.3和0.4,远远低于岗位要求。1999年6月经调查王某承认让其胞妹顶替的事实。1999年7月,印刷厂提出与王某解除劳动合同,王某
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甲与乙是初中同学,甲初中毕业后在某厂做合同工,生活基本自理;乙仍在上高中。两人均为17岁。甲因上班需要买一辆摩托车,但买不起新车;乙恰好有其父给的一辆摩托车,准备将车卖掉卖一部电脑。甲、乙两人遂瞒着乙父达成交易,甲给乙5000元,乙将车交给甲。后此事被乙父觉察,认为摩托车有八成新,卖5000元吃亏了,表示要给乙5000元买电脑,不让他卖摩托车。在此情况下,乙假称最后骑一次车,遂从甲处把车骑回家扣留下来,并告知甲愿退还5000元。双方发生争执,某甲诉至法院。问:甲、乙双方买卖摩托车的行为是否有效?本案应如何
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某粮油公司(甲)出售给某单位(乙)粮油500斤、大米1050斤,货款当面收清并按数开给提货单一张。次日,乙持单据雇车前去甲粮库取货。粮库保管员验单付货。但误将大米1050斤计为1500斤付给乙方装车。月底盘库,发现此漏洞,遂向乙索要大米450斤,乙不认帐,诉至法院。问:此案应如何审理?