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下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是（）。
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下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是（）。
正确答案：工作富有成就；工作本身的重要性
Tag：
因素
工作
重要性
时间：2023-10-07 15:44:07
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工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计，使工作更有趣并富有挑战性，以此增强员工的工作满意度，激发员工的工作热情，提高组织工作的效率。
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组织管理心理主要由（）组成。
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美国学者艾桑尼以组织中人员对上级服从程度、上级对下级权力运用的关系，将组织划分为（）。
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巴纳德认为，组织不论其级别高低和规模大小，都包含三个基本要素（）。
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组织设计中应注意组织设计的程序问题。
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根据冲突发生的方向，可将冲突分为（）。
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邓肯从组织环境的（）两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析。
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里格斯在他创立的“棱柱模式理论”中，将社会形态划分（）。
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推行目标激励理论的主要困难是（）。
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组织变革并非凭空产生，它是有原因的。
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组织结构分化的方式和途径为（）。
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依据学者们的研究，组织的环境分析过程主要包括（）等基本阶段。
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行政组织环境的基本特点为（）。
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学者们从不同的角度和方法去透视组织，给予不同的定义，目前学界对组织界定的取向，主要有以下几种（）。
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依据邓肯的环境模式理论，从简单与复杂、静态与动态两个维度，组织存在的环境状态分别是：（）。
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组织结构的“潜结构”的构成要素包括（）。
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促进组织活动一体化的手段和途径主要有（）。
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人的行为机制主要包括（）。
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群体发展大致经历的阶段有（）。
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行政组织领导的特点是（）。
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权力性影响力主要源于（）。
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非权力性影响力主要源于（）。