首页
推动酿酒之道愿景并能够在整个组织内建立共同承诺的是哪一类利益相关者。()
精华吧
→
答案
→
知识竞赛未分类
推动酿酒之道愿景并能够在整个组织内建立共同承诺的是哪一类利益相关者。()
A.高层管理人员(正确答案)
B.工厂总经理
C.职能部门
D.酿造、包装部经理
Tag:
酿酒之道知识竞赛
管理人员
职能部门
时间:2023-09-08 09:36:19
上一篇:
工厂管理会参会人员不包括()
下一篇:
根据酿酒之道愿景和策略,领导并支持各模块的落地实施。他们大胆地、创造性地、持续地寻找方法,在酿酒之道实施过程中做出重大改进的是哪一类利益相关者。()
相关答案
1.
部门管理会召开频次是()
2.
团队管理会召开时间是()
3.
部门管理会召开时间是()
4.
工厂管理会召开时间是()
5.
工厂管理会参会主持人是()
6.
部门管理会参会人员不包括()
7.
团队管理会参会人员不包括()
8.
早晨现场辅导是指中高层及专业岗位人员早上深入现场,辅导内容不包括。()
9.
MDT会议议程不包括()
10.
SBT会议人员不包括()
热门答案
1.
属于FOMS模型横向维度的是()
2.
现场巡视的内容包括()
3.
内部利益相关者的类别表述不准确的是()
4.
对分析利益相关者的方法表述有误是()
5.
威廉?布里奇斯的员工过渡模型概括了大多数员工应对变革时经历的个人转变,分为以下个阶段,表述有误的是()。
6.
酿酒之道知识竞赛题库及答案(140题)
7.
干粉灭火器出厂日期满()年,或首次维修后每满2年均应进行维修。
8.
扑救一些水溶性的可燃.易燃的液体时候如醇.醚等,不能选用的灭火器是()
9.
目前使用的天然气比目前的液化石油气安全,主要是因为()。
10.
一氧化碳中毒的机理是()。