依据《劳动合同法》，劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的（）、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。
依据《劳动合同法》，劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的（）、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。
A.最低工资标准
B.劳动保护
C.劳动条件
D.工作时间
正确答案：ABC