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新入职员工从什么时候开始享受补充医疗保险？
入职之日起
转正之日起(正确答案)
Tag：
人力资源应知应会
医疗保险
职员
时间：2022-06-30 14:40:18
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工厂或现场内长期合同方不需要遵守公司的职业健康要求。
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以下哪些情况禁止作业以保护员工的职业健康？
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组织架构发生变动后，不需要重新设置岗位。（）
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助理岗位任职满（）年，可具备申请副职的资格。
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在技术序列里，工程师分为（）档次。
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员工职级晋升，原则上每次只上升（）个等级
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员工职级晋升，首先应该满足基本任职要求条件。
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员工岗位变动包括（）
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员工的岗级人级发生变化后，应该通过eHR的哪个途径进行重新维护（）。
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新员工进入公司后需立即定级。（）
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新岗位设置，岗级达（）及以上需报总裁审批。
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下列属于《岗位职级管理办法》基本原则的是
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实行宽带岗级的岗位上的人员，其个人的岗级可以直接对应到宽带的最高岗级。（）
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生产操作人员类别包括（）
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人员级别的评定遵循（）的原则。
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人级指根据（）确定的人员属性。
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破格晋级人员指（）
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晋升为（）及以上岗位的人员须有安全管理轮岗的经历
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技术工职级评定，其总成绩理论知识考试和操作技能考核各占50%。（）
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技术工每个档次划分（）个等级。
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公司的双通道发展，既鼓励员工成为管理岗位上的领军者，也鼓励员工不断提升专业/技术能力，成为业务专家。