按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括（）。
按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括（）。
A.确定劳动争议的标的
B.分析确定意思表示的意志内容
C.确定引起劳动争议的事实和结果(正确答案)
D.根据差异当事人作出判断和选择(正确答案)
E.确定行为模式标准与当事人所实施行为的差异(正确答案)
Tag：企业人力资源管理师二级 差异 要件
时间：2022-03-27 21:13:21
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