对单向劝导式绩效面谈的表述，正确的有（）。
对单向劝导式绩效面谈的表述，正确的有（）。
A.对于那些参与意识不强的下属，效果不佳
B.它对于改进员工行为和表现，效果十分突出(正确答案)
C.属于单向性的面谈，缺乏双向的交流和沟通(正确答案)
D.容易堵塞上下级交流渠道，难以给下属申诉的机会(正确答案)
E.要求主管具有较强的说服力，能运用各种方法激励下属(正确答案)
Tag：企业人力资源管理师二级 下属 单向性
时间：2022-03-27 21:10:09